Tesco oferece licença remunerada inédita para vítimas de violência doméstica

A rede varejista Tesco tornou-se o primeiro grande supermercado britânico a implementar a chamada licença de segurança remunerada para colaboradores que enfrentam situações de abuso doméstico. A empresa, que representa o maior empregador do setor privado no Reino Unido e conta com 300 mil funcionários, disponibilizou até três dias de folga paga que podem ser utilizados de forma flexível.

O benefício foi elaborado em conjunto com o sindicato de trabalhadores Usdaw e permite que os empregados busquem auxílio jurídico, organizem moradia de emergência, alterem fechaduras, cuidem da segurança de dependentes ou separem finanças sem a exigência de comprovação formal. Além disso, gestores da companhia passaram por treinamento para identificar indícios de violência e encaminhar os casos para órgãos especializados.

Dados de grupos de campanha apontam que mais de 3 milhões de pessoas sofreram algum tipo de abuso doméstico na Inglaterra e no País de Gales no ano passado, sendo a maioria mulheres. O sindicato e os dirigentes da empresa esperam que a iniciativa incentive outras companhias britânicas a adotarem medidas semelhantes para proteger os trabalhadores em momentos de vulnerabilidade.

Com informações de theguardian.com.